Психолог для працівників: витрати, податки і безпечні рішення до і після 2026 року

Психологічна підтримка працівників поволі стає стандартом корпоративної відповідальності. Та чи готове до цього податкове і бухгалтерське законодавство? Чи можна сьогодні визнати господарськими витрати на «гарячу лінію» психолога? Які ризики з ПДВ і додатковим благом? Як зміниться ситуація з лютого 2026 року, коли набере чинності Закон № 4223? У консультації — практичні рекомендації, облік і податки — без ілюзій, але з чітким планом дій для бухгалтера та власника бізнесу